Oft können wir aber nicht genau beschreiben, woran das liegt. Wir wissen nicht, wie wir etwas zum Positiven verändern könnten. Dies kann berufliche oder private Bereiche betreffen, häufig auch beides gemeinsam.
Hier braucht man einen Mentor, der in gemeinsamen Gesprächen die Entwicklung von eigenen und neuen Lösungswegen begleitet.
Ziel dieser Gespräche ist die richtige Einschätzung und Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen und Perspektiven über Anregungen zur Selbstreflexion bis hin zur Überwindung von Konflikten mit Anderen. Dabei arbeite ich als neutraler, kritischer und unterstützender Gesprächspartner.
Ich verwende dabei auch Methoden aus dem gesamten Spektrum der Personal- und Führungskräfteentwicklung Ich unterstütze Sie gerne bei Ihrer Zielfindung und begleite Sie bei Ihrem persönlichen Veränderungsprozess.
Der Yager-Code wurde durch Prof. Dr. Edwin Yager Ph.D, ehemaliger Professor an der kalifornischen medizinischen Fakultät in San Diego (UCSD), entwickelt. Mit dieser Technik können bei einer Vielzahl von mentalen, physisch und psychosomatischen Störungen hervorragende Ergebnisse erzielt werden. Diese Methode ist vor allem für Menschen gedacht, die sich schwer tun, sich auf eine tiefe Entspannung einzulassen. Vor allem bei Menschen, die sehr rational denken und auf Beweise beharren, ist diese Methode perfekt. Beim Yager-Code (YC) wird mit dem sogenannten höheren Bewusstsein gearbeitet. Das höhere Bewusstsein ist nachweislich bei allen Menschen vorhanden. Wir sind in der Lage mit ihm in Kontakt zu treten. Während der Therapie ist es möglich, dass wir mit Hilfe des höheren Bewusstseins vorhandene Konditionierungen lösen und somit vorhandene Beschwerden dauerhaft lösen können.
Quelle: hypnose-doktor.de